人材コーディネーター
募集要項
| 仕事内容 | 新規事業として立ち上げる『人材コーディネーター事業』を一緒に作り上げてくださる【リーダー候補】を求めています！ 【具体的には】 ・クライアント企業の開拓（業界問わず） ・求人ニーズのヒアリング ・候補者のヒアリング・マッチング提案 ・面接日程の調整・フォローアップ ・入社後のフォローや定着支援 など |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都町田市西成瀬2-13-6 【アクセス】 ◆JR横浜線「成瀬駅」から徒歩20分 ┗成瀬駅からバス停「観性寺前」下車すぐ ★転勤なし＆直行直帰もOKです！ |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間、休憩1時間） |
| 給与 | 月給30万円～＋賞与年2回＋インセンティブ ※未経験者の場合は月給24万2,400円～＋賞与年2回＋インセンティブ |
| 昇給・賞与 | 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) |
| 諸手当 | ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・残業手当（超過分） ・住宅手当 ┗最大5万円までの家賃補助 ・家族手当 ┗配偶者：3,000円/月 第1子：2,500円/月 第2子：2,000円/月 ・資格手当※3つまで ┗1つにつき3,000円～3万円 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日以上＞ 完全週休2日制(土・日) ※休日出勤した場合は代休取得あり 【その他休暇】 ・祝日 ・GW ・夏季休暇（4日/7月～9月の任意の月に取得できます！） ・年末年始休暇（6日） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 |
| 応募資格 | 【建設業界での経験、一切必要ありません！】 ▼下記の方は優遇します◎ 人材営業（人材コーディネーター）の経験をお持ちの方 法人営業の経験をお持ちの方 ＜こんな方を求めています！＞ ・人材コーディネーターとしてさらに活躍したい ・新規事業立ち上げに貢献したい ・裁量大きく、自分で考えて活躍したい！ |
| 福利厚生 | 資格取得支援制度あり 懇親会（東北・関東それぞれ年数回実施） 屋内禁煙 |
| 教育制度 | 入社後に人材コーディネーターの講習を受けていただきます。 |
| 採用プロセス | 【STEP1 応募】 画面下部の「エントリー」ボタンをクリック、 必要事項を記入してご応募ください。 また、Web履歴書・職務経歴書を登録されている方は、 共有いただいたものを併せて選考をさせていただきます。 ▼ 【STEP2 面接】 STEP1通過後、面接を行います。 履歴書・職務経歴書の持参をお願いいたします。 ▼ 【STEP3 内定】 最終面接後、電話またはメールにて結果をお知らせします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関する問い合わせも歓迎です。お気軽にご連絡ください。 ※応募から内定までは2～3週間程度を予定しています。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。 |