メッセージ | 環協株式会社 採用特設サイト

メッセージ

「安全」と「快適」を創造する

当グループは、環境保全に関する技術・ノウハウを駆使し、「人の暮らしを守る」ための様々な事業を展開しています。
効率的な施設管理等を通じ、人の暮らす環境をお守りするための技術・サービスの提供で、お客様のお困り事を解決しています。

Message

「環協に頼めば何とかなる!」
と思っていただける“力”があります。

「人の暮らしを守る」ことなら全てできるほどの【技術の幅】が当グループの強み。
グループ内で協力しながら、お客様の困り事を解決しています。
確かなスキルを持つ技術者たちが手掛ける施工は、品質はもちろん、自社施工ならではの機動力の高さも強みです。

「温度感」のある、
あたたかみのある仕事を。

「常にお客様の方を向いて仕事をする」のが、当グループで働く社員全員のモットー。
赤点にならないだけ、怒られないだけの仕事は楽しくありません。
常に人と対峙する仕事であることを忘れず、温度感のある仕事をするのが、環協グループです。

昇格への道を自分で切り拓ける
<エントリー制度>

当社では4月・10月の昇格へ向けて、自分の力でチャレンジできる<エントリー制度>をご用意しています。
入社からの期間に関係なく、希望すれば事前審査を受けることができます。審査合格者は、上司との面談などを経て、【係長職】にエントリーできます。
さらに、推薦があれば、【課長職】やそれ以上の役職にもチャレンジ可能。
普段の仕事の頑張りはもちろん、自分で自分を評価し、上の役職にチャレンジできる体制があります。

自分が中心になって動ける「課」を作ることもできるので、「課が少なくてポストがない!」なんてこともありません。
あなた次第で、キャリアの可能性は無限に広がっています。

メッセージ

当グループでは、社員としての成長の前に、「人としての成長」を大切にしています。
特に、課長・部長以上のマネジメント職にとって、セルフマネジメントは必要不可欠。
人間だれしも、良い所はもちろん、悪い所やずるい所もきっとあるはずです。
まずは、自分自身の『良い所』を認め、自分を隠すことなく『悪い所』も自覚し、認めてあげることが成長への第一歩だと私たちは考えています。
自分自身、そして一緒に働く相手のアイデンティティを認め合い、克服するのではなく互いに支え合える、存在自体を認め合える。私たちが目指すのはそんな組織です。

だからこそ当グループでは、経験や実績よりも、何事も意欲的に学び、自身の成長に貪欲になれる『自燃性の人材』を求めています。
自分自身の力で考え、自らの力で行動できるような方と一緒に働きたいというのが、経営陣を含む、社員一同の願いです。