新卒採用

新卒採用

【新卒採用】企画営業部門又は設備点検部門

募集要項

仕事内容 研修等を経て、下記のいずれかの希望する部門への配属となります。 <企画営業部門> ・設備維持・管理計画の立案や資産価値向上への提案 <設備点検部門> ・給排水設備点検部門 ・消防設備点検部門 ・各種設備緊急対応業務部門 ・設備工事部門 ・設備洗浄部門
雇用形態 新卒
勤務地 【京都本社】京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町50 本社/近鉄京都線「伏見駅」より徒歩17分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
給与 月給26万2,000円~ ※上記金額には30時間分の固定残業代(月4万8000円~)を含む。上記固定残業代を超える場合は追加で支給します。
昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月)
諸手当 ・交通費(月3万円まで) ・時間外手当(30h超過分) ・役職手当 ・資格手当(月千円~1万円) ・資格取得支援制度 ・家族手当(配偶者:月5千円 子一人:月2千円) ・住宅補助手当(近隣へ転居を伴う場合、3万円を1年間支給)
休日・休暇 【年間休日125日以上】 完全週休2日制(土日)祝 ※そのほか会社指定日が休日となる場合があります └土曜または日曜に業務の予定が入ることもありますが、その場合は、必ず振替休日を取得していただきます。また、振替手当も支給いたします。 【その他休日】 *年末年始休暇 *夏季休暇 *GW休暇 *育休制度 *有給休暇 *介護休暇 *慶弔休暇 *永年勤続休暇 *特別休暇 ◎5日以上の長期休暇も取得できます。
応募資格 ・専門/短大/大学/大学院卒 ・普通自動車免許(AT限定OK)をお持ちの方 ┗社用車にて管理する物件を訪問します。入社後の免許取得実績もあります。
福利厚生 ■社会保険完備(雇月 労災・健康・厚生) ■推奨資格取得支援制度 ■計画有休取得制度(本人が日付を指定して取得) ■制服貸与あり ■退職金制度(在籍10年以上) ■各種慶弔金制度(結婚、住宅購入、出産祝 他) ■表彰制度(永年勤続表彰、優秀社員表彰) ■配偶者健康診断補助制度(配偶者年齢40歳未満) ■胃部・大腸 内視鏡検査補動制度(40歳以上の社員) ■定年再雇用制度 ■青児介護休暇制度(男性の取得実績あり) ■昇進エンドリー制度
教育制度 新入社員研修、階層別研修、定着支援研修など
採用プロセス 書類選考、面接、筆記試験(一般常識)
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【説明会スケジュール】



     










     

     


会 場:京都本社
住 所:京都市伏見区下鳥羽東芹川町50番地
アクセス:近鉄「伏見」駅徒歩15分、近鉄・京阪「丹波橋」駅25分
京都市バス「油小路丹波橋」停徒歩3分
内 容:会社説明会・先輩社員との懇談会・ミニお仕事体験等