Mさん | 社員紹介 | 株式会社ピーエスアンドエス | 採用特設サイト

前職ではシフト制のサポート業務を担当していましたが、勤務時間や業務内容が自分に合わず、長く続けていくことに不安を感じ、思い立って転職活動を始めました。ピーエスアンドエスは最初からエンジニアファーストの環境が整っていて、安心感を覚えたことが印象に残っていますね。

決め手となったのは、自分の希望条件をきちんと聞いてもらえたこと。入社前の面接から「どんな仕事がしたいのか」「どんな働き方がしたいのか」「どれくらい稼ぎたいのか」をきちんと聞いてくださいました。その上で、「うちならこんな仕事があるよ」と簡単に提案してもらえたことも大きかったです。自身の収入や働き方のビジョンが見えてきたため、入社を決意しました。

ピーエスアンドエスの給与制度は、単価連動型。自分のスキルや希望収入に合わせて案件を選ぶことができるため、「どのくらい稼ぎたいか」を自分でコントロールできるのが特徴です。例えば「前職の年収を超えたいな…」と思った時に、自分次第で実現可能になります。エンジニアのような技術者には、とっても嬉しいですよね。

もしスキルが足りず、すぐに高単価の案件に参画できない場合でも、「どうすれば単価を上げられるか」「どんな案件でスキルアップできるか」を営業担当一緒に考えてくれます。今後どのように目標の収入を叶えていけるかを二人三脚で考え、道筋を一緒に作っていけるので、中長期的に成長しながらキャリアを築いていける環境が整っています。自分で収入を決められる分成長も自分次第なので、背中を押してくれる仲間がいるのはありがたいですね。

一番感じるのは、適度な距離感と自由さですね。無駄な連絡は一切なく、適度なフォローや必要な相談・質問にすぐに対応してもらえる“気さくな関係性”があります。基本はメッセージや通話で連絡をしているのですが、Face to Faceの方がやりやすいこともあるため、必要に応じてお会いしています。とはいえ、ミーティングも18時以降ではなくランチミーティングが中心で、業務後はしっかりプライベートの時間を確保できます。

また、私自身、育休を取得することができました。男性社員でもライフイベントを大切にしながら働ける制度が整っていて、家族との時間もしっかりと大事にしながらキャリアを続けられます。干渉されすぎず、放っておかれもしない――このちょうどいい関係性が、長く働ける理由だと思います。