働く魅力 | 社会福祉法人 豊中きらら福祉会 | 採用特設サイト

「福祉の知識はほとんどなくて……」「介護の経験は全くない」
そんな方のチャレンジも大歓迎です◎

入職して3年間は、新任職員研修を月1回実施。座学を通して、法人理念や社会制度、障害特性などの基礎知識をじっくり学ぶことができます。また、慣れるまでは先輩がしっかり業務をサポートするので、安心して取り組めます。

土日祝お休みで、長期休暇も充実しており、年間休日はたっぷり120日。
また、残業も月平均22.5時間ほどと少なく、平日の仕事終わりも自分の時間をしっかり確保できます。
今後も法人全体で残業時間削減に向けて取り組んでいく方針で、職員全員がワークライフバランスを大切に、安心して無理なく働ける職場環境を目指しています。

＼ライフステージが変わっても安心！／
結婚や出産を経ても、安心して働き続けられる環境が整っています。
産休・育休の取得や復職の実績もあり、実際に子育て中の職員が時短勤務で活躍中。
長く続けられる職場を探している方にもピッタリです。

20代～60代まで幅広い年代の職員が在籍する当法人。年齢やポジションにかかわらず、フランクに話せるあたたかい社風も魅力です。

利用者さんだけでなく、職員同士のコミュニケーションも大切にしています。就業支援の企画やサポートの相談など、何でも気軽に相談しやすい環境。業務に関わる打ち合わせや情報共有はもちろん、共通の趣味などプライベートの話で盛り上がることも。