Interview.01
N さん
営業戦略課/2023年入社(中途)
前例がないなら、つくればいい。
地域と人をつなぐ、挑戦型インフラ営業
「働き方」も「仕事のやりがい」も、
どちらも諦めたくなかった
‐入社のきっかけ
前職はドラッグストア勤務で、店舗運営から販促企画、バイヤーまで幅広く経験。仕事にやりがいは感じていましたが、三男が生まれたことをきっかけに「家族との時間も大切にしながら手応えのある仕事がしたい」と転職を決めました。
金沢エナジーは設立から間もない若い会社ながら、金沢市で都市ガスを扱える唯一の会社という強みもあり、どんどん挑戦していける勢いを感じました。自分もその一員として新しい取り組みにチャレンジできる点、そしてBtoBだけでなく、お客様の暮らしに近いBtoCの仕事のように地域に貢献できる点に魅力を感じたことが入社の決め手です。
“それいいね、やってみよう!”
企画から実行まで任せてもらえる!
‐仕事内容とその面白さ
営業戦略課は、都市ガスやガス機器を「どうすれば、もっと身近に感じてもらえるか」を考え、企画から実行までを担う部門。『ガス展』などの大型イベントをはじめ、ショールームを活用したPR施策にも取り組みます。
認知向上に向けた初の試みとして、お弁当販売やクッキングショーの実施のほか、地域イベントではご当地アイドルを招き、台本づくりまで担当したことも。今まで実績がないことにも前向きに挑戦させてもらえるところが面白いです!またイベントでお客様から直接「ありがとう」と声をかけてもらえる瞬間にも、大きな手応えを感じています。
仕事に向き合いながら、暮らしも大切に
無理なく続けられる場所です
‐働く環境について
この仕事で大切にしているのは「やって終わり」にしないこと。目的や目標を常に整理し、結果を振り返って共有し、次の企画ににつなげられるよう意識しています。頑張ってきた実績はきちんと評価してくれる環境なので、現在に至るまで、副主任、主任とステップUPすることができました。
社内は多様な経験を持つメンバーが多く、「これが当たり前」という固定観念が少なく柔軟。「やってみたい!」という人に任せてくれる風土があり、裁量の大きさも特徴です。また基本土日祝休みで、土日にイベントがあっても振替休日を取れるため学校行事に参加できたりと、家庭との時間も大切にできています!仕事のやりがいと働きやすさ、その両方を実感できる職場です。